Bulut depolama sektörünün önde gelen şirketlerinden Dropbox, maliyetlerini yeniden düzenlemek ve büyüme stratejisine kaynak yaratmak amacıyla iş gücünü azaltıyor. Şirketin 28 Ekim 2026 tarihli resmi bildirimine göre, küresel çalışan sayısının yaklaşık yüzde 9’unu kapsayan karar doğrultusunda yaklaşık 200 kişi işten çıkarılacak.
Üçüncü çeyrek finansal sonuçlarının açıklanmasından kısa süre önce alınan kararın mühendislik, ürün geliştirme, tasarım ve genel yönetim birimlerini etkilemesi bekleniyor. 2025 yılı sonunda 2 bin 113 tam zamanlı çalışanı bulunan şirket, yeniden yapılanmayla organizasyon yapısını uzun vadeli büyüme hedeflerine uygun hale getirmeyi amaçlıyor.
İşten çıkarmaların maliyeti 33 milyon dolara çıkacak
Dropbox, işten çıkarmalar ve yeniden yapılanma kapsamında 27 milyon ile 33 milyon dolar arasında nakit harcama yapmayı öngörüyor. Bu tutarın büyük bölümünü kıdem ve işten ayrılma ödemeleri, çalışan yan hakları ve ilgili giderler oluşturacak.
Şirketin ayrıca yeniden yapılanma nedeniyle 20 milyon ile 25 milyon dolar arasında ilave gider kaydetmesi bekleniyor. Ödemelerin önemli bölümünün 2026’nın son çeyreğinde, kalan kısmının ise 2027 yılında yapılacağı tahmin ediliyor.
İşten çıkarılacak çalışanlara en az 16 haftalık ücret karşılığı ödeme yapılacak. Hizmet süresine bağlı ek ödemelerin yanı sıra belirli koşulları sağlayan çalışanlara sağlık desteği ve kariyer danışmanlığı da sunulacak.
Teknoloji direktörü de ayrılıyor
Yeniden yapılanma kapsamında Dropbox Teknoloji Direktörü Ali Dasdan’ın da 18 Kasım 2026 itibarıyla görevinden ayrılacağı açıklandı.
ABD’li düzenleyici kuruma sunulan bildirime göre Dasdan, ayrılık anlaşması kapsamında 515 bin dolar tutarında oransal yıllık prim ve yaklaşık 1,3 milyon dolarlık toplu ödeme alacak. Bu ödemelere sözleşmesinden doğan diğer haklar da eklenecek.
Şirket, yönetim ve organizasyon yapısındaki değişikliklerle ürün geliştirme süreçlerine ve kurumsal müşteri tabanının genişletilmesine ağırlık vermeyi hedefliyor.
